Totaaloverzicht nieuwe ontwikkelingen

Nieuw beleid - structureel

2021

2022

2023

2024

Sociaal domein

Uitbreiding formatie team Wmo (1,0 fte)

-60

-60

-60

-60

Regisseur Top 1000 (0,25 fte)

-20

-20

-20

-20

Brede Hoed Team (BHT) in dienst van gemeente (25% Wmo + 75% jeugd)

-

-

-

-

Totaal Sociaal domein

-80

-80

-80

-80

Veilig

Beëindiging dienstverleningsovereenkomst met Ouder-Amstel

-35

-35

-35

-35

Beveiliging Diemen Zuid

-45

-45

-45

-45

- doorbelasting naar bedrijven

35

35

35

35

Kosten ondersteuning veiligheidszaken

-20

-20

-20

-20

Detentie en Terugkeer

-55

-55

-55

-55

Totaal Veilig

-120

-120

-120

-120

Inkomen en armoede

Bijzondere bijstand

-180

-180

-180

-180

Extra formatie terugvordering en verhaal (0,5 fte)

-30

-30

-30

-30

Totaal Inkomen en armoede

-210

-210

-210

-210

Gebiedsontwikkeling

Administartieve ondersteuning projecten

-25

-25

-25

-25

-> 'Dekking vanuit grondexploitaties

25

25

25

25

Stedenbouwkundige capaciteit

-45

-45

-45

-45

Totaal Gebiedsontwikkeling

-45

-45

-45

-45

Leefomgeving en klimaat

Uitbreiding formatie team infra

- 2 civiel technische medewerkers MBO/HBO

-140

-140

-140

-140

-> één technisch medewerker kan toegerekend worden aan rioleringsprojecten

70

70

70

70

- 1 civiel technische medewerker MBO

-60

-60

-60

-60

Uitbreiding formatie team wijkbeheer (1,0 fte)

-50

-50

-50

-50

Groenonderhoud (gevolg aanbesteding + areaaluitbreiding)

-70

-70

-70

-70

Duurzaamheidsagenda

- MVI-regisseur (0,5 fte)

-40

-40

-40

-40

- ecologische kansenkaart

-50

-50

-50

-50

- communicatie

-30

-30

-30

-30

-> Structurele kosten duurzaamheidsagenda t.l.v. structurele budget coalitieakkoord

80

80

80

80

Totaal Leefomgeving en klimaat

-290

-290

-290

-290

Verkeer

Uitbreiding structurele capaciteit verkeer en vervoer

-40

-40

-40

-40

Totaal Verkeer

-40

-40

-40

-40

Samen besturen

Nieuwe verordening rechtspositie raadsleden

-20

-20

-20

-20

Programmacontroller

-80

-80

-80

-80

Uitbreiding formatie team Gebouwen en Facilitaire Zaken

-70

-70

-70

-70

- inzet stelpost 'Groei van Diemen'bedoeld voor formatie-uitbreidingen

200

200

200

200

Totaal Samen besturen

30

30

30

30

Financiën

- Stelpost prijsindexering voor 50% vrij laten vallen

115

115

115

115

Totaal Financiën

115

115

115

115

Totaal overig nieuw beleid - structureel

-640

-640

-640

-640

Nieuw beleid - incidenteel

2021

2022

2023

2024

Gebiedsontwikkeling

Verlengen tijdelijke inhuur ruimtelijke ordening (2,0 fte)

-200

Weekmarkt (marktmanager)

-30

-30

-30

Totaal Gebiedsontwikkeling

-230

-30

-30

-

Leefomgeving en klimaat

Programma groot onderhoud en Kwaliteitsplan openbare ruimte

-505

-> eenmalige storting vanuit Algemene Reserve (zie ook besluitvorming Jaarstukken 2018

505

Klimaatadaptatie provinciale subsidie

pm

Duurzaamheidsagenda

- onderzoek energiebesparing

-70

- vervoersmanagement

-20

-> Incidentele kosten duurzaamheidsagenda t.l.v. Reserve Duurzaamheid

90

Totaal Leefomgeving en klimaat

-

-

-

-

Verkeer

Haalbaarheidsonderzoek fietsverbinding Plantage De Sniep - Station Diemen-Zuid

pm

Totaal Verkeer

-

-

-

-

Samen besturen

Implementatie / kwaliteitsslag communicatie en participatie

-50

Totaal Samen besturen

-50

-

-

-

Totaal overig nieuw beleid - incidenteel

-280

-30

-30

-

Stel uw document zelf samen

SELECTIE

0 - geselecteerd

Direct downloaden


Volledige pdf